Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 37
dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr
Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage
Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich
. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie
. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie
nach TVöD-K/VKA und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Ihnen ein RMV-Jobticket Premium an und stellen
Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Ihnen ein RMV-Jobticket Premium an und stellen Ihnen kostenfreie
Branchenerfahrung • übertarifliche und attraktive Vergütung • Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bitte kontaktieren Sie Frau Denise Herdegen unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 508958-29 ID: 31/54770
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Innere Medizin und 18 Monate Geriatrie Geregelte Arbeitszeiten Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche Altersversorgung Interne und externe Weiterbildungen sind möglich
Monate Innere Medizin und 18 Monate Geriatrie Geregelte Arbeitszeiten Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche Altersversorgung Interne und externe Weiterbildungen sind möglich
-Tag und tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Finanzielle
-Tag und tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Finanzielle
und als akademisches Lehrzentrum mehrere Hochschulen wenden wir immer wieder neue Methoden und Ansätze im Arbeitsalltag an und bilden vollumfänglich in Pflege und Medizin aus Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr
Mitarbeitervorteilsprogramm, Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements) profitieren.BALANCE | Arbeiten, wo andere Urlaub machen? Bei uns ist möglich, denn als Region mit hohem Freizeitwert und guter
Fort- und Weiterbildungsbudget neben Pflichtfortbildungen Vergütung und Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./ Woche) Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Betriebliche
Mitarbeitervorteilsprogramm, Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements) profitieren. BALANCE | Arbeiten, wo andere Urlaub machen? Bei uns ist möglich, denn als Region mit hohem Freizeitwert und guter
31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 Tage ab dem 58. Lebensjahr betriebliche Altersversorgung Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) praktische
in Vollzeit oder Teilzeit, ganz nach ihren Wünschen Urlaubs- & Weihnachtsgeld Einsatz mit langfristiger Perspektive und sehr guter Übernahmechance Übertarifliche Bezahlung zzgl. Nachtzuschläge
. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie
. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie
bezahlte Fortbildungstage pro Jahr Fortbildungsangebot zur Erlangung der Zusatzbezeichnungen Intensivmedizin und Notfallmedizin 38,5 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiterevents Bis zu 37 Tage Urlaub Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt Zeitraum Unbefristet Kontakt Dr. Roland Dobrindt, Chefarzt, 07834 970-301
Fahrrad-Leasing 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Kantine Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents Bis zu 37 Tage Urlaub Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt
ArbeitgeberUnd das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,50 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab
Arbeitgeber Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) : Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,50 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub
weitere administrative Aufgaben für die Abteilung und unterstützen das Sekretariat bei der Organisation von Sprechstunden und weiteren Terminen. Unser Angebot Tariflicher Urlaub nach TVöD-K (30 Tage bei 5
Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Pflegezulage, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 Tage ab dem 58
und vermögenswirksame Leistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung und Förderung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Möglichkeit zur Teilnahme
Pflichtfortbildungen Tariflicher Urlaub nach TV Ärzte Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Dienst als auch für das Zentralklinikum. Unser Angebot Tariflicher Urlaub nach TVöD-K (30 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle nach TVöD-K inkl. Sonderzuwendungen Attraktives
(TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Pflegezulage, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 Tage ab dem 58. Lebensjahr
, im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern (u.a. Fachweiterbildungen, Studiengänge) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität
, im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern (u.a. Fachweiterbildungen, Studiengänge) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität
Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 Tage ab dem 58. Lebensjahrbetriebliche Altersversorgung Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d)praktische Erfahrung